Centrale Studentassesor

Centrale Studentassesor

Werken bij de UvA

Het College van Bestuur van de Universiteit van Amsterdam zoekt een studentassessor voor het academisch jaar 2025-2026

Als studentassessor denk je mee over het universitaire beleid. Je houdt nauw contact met studenten binnen en buiten de medezeggenschap en je bent goed op de hoogte van wat er leeft onder studenten.  Je woont als adviseur de CvB-vergaderingen bij en je neemt deel aan andere relevante (besluitvormings)overleggen over het beleid van de universiteit. Jouw focus ligt daarbij op onderwijs- en student gerelateerde onderwerpen. Binnen het CvB belicht je de voorgelegde besluiten en adviseer je het CvB vanuit jouw perspectief als student. Dit zorgt ervoor dat in een vroegtijdig stadium rekening wordt gehouden met een studentenperspectief in de besluitvorming. Daarnaast onderhoud je een goede werkrelatie met de Centrale Studentenraad (CSR). Je bent aanwezig bij vergaderingen van het college met de CSR en de Gezamenlijke Vergadering met de Ondernemingsraad en blijft zo goed aangesloten bij belangen en meningen van de medezeggenschap. De assessor heeft geen rol in formele (mede)zeggenschap en heeft dus geen advies- of instemmingsrecht. Als studentassessor informeer je de Centrale Studentenraad en het College van Bestuur wederkerig.
Je neemt verder deel aan vergaderingen van de Universitaire Commissie Onderwijs, het CBO (het overleg van CvB en decanen), het overleg met de Raad van Toezicht en het Universiteitsforum om te adviseren over het beleid van de universiteit vanuit een studentenperspectief.

Werken bij de UvA

Het College van Bestuur van de Universiteit van Amsterdam zoekt een studentassessor voor het academisch jaar 2025-2026

Als studentassessor denk je mee over het universitaire beleid. Je houdt nauw contact met studenten binnen en buiten de medezeggenschap en je bent goed op de hoogte van wat er leeft onder studenten.  Je woont als adviseur de CvB-vergaderingen bij en je neemt deel aan andere relevante (besluitvormings)overleggen over het beleid van de universiteit. Jouw focus ligt daarbij op onderwijs- en student gerelateerde onderwerpen. Binnen het CvB belicht je de voorgelegde besluiten en adviseer je het CvB vanuit jouw perspectief als student. Dit zorgt ervoor dat in een vroegtijdig stadium rekening wordt gehouden met een studentenperspectief in de besluitvorming. Daarnaast onderhoud je een goede werkrelatie met de Centrale Studentenraad (CSR). Je bent aanwezig bij vergaderingen van het college met de CSR en de Gezamenlijke Vergadering met de Ondernemingsraad en blijft zo goed aangesloten bij belangen en meningen van de medezeggenschap. De assessor heeft geen rol in formele (mede)zeggenschap en heeft dus geen advies- of instemmingsrecht. Als studentassessor informeer je de Centrale Studentenraad en het College van Bestuur wederkerig.
Je neemt verder deel aan vergaderingen van de Universitaire Commissie Onderwijs, het CBO (het overleg van CvB en decanen), het overleg met de Raad van Toezicht en het Universiteitsforum om te adviseren over het beleid van de universiteit vanuit een studentenperspectief.

Alles over deze vacature

Wat ga je doen?  

  • Een studentenstem laten horen in de CvB-vergadering;
  • Als studentassessor ben je zichtbaar in de organisatie;
  • Je onderhoudt actief contacten met een brede en diverse vertegenwoordiging van de studentengemeenschap;
  • Je overlegt met studentenvakbonden, studieverenigingen, en andere studentenorganisaties, maar ook andere relevante organisaties;
  • Je legt gemakkelijk contact met studenten in informele setting en weet hen zo uit te nodigen om hun ideeën en feedback te delen;
  • Je onderhoudt contact met de facultaire studentassessoren.

 

Wat neem je mee:

  • Je staat ingeschreven als student aan de UvA;
  • Je bent geïnteresseerd in ontwikkelingen op het gebied van onderwijs en geïnteresseerd in actuele dossiers in het hoger onderwijs en de UvA Je weet wat er leeft onder studenten;
  • Bij voorkeur heb je bestuurlijke of medezeggenschapservaring; 
  • Een grondige kennis van en een brede blik op de UvA;
  • Ook ervaring met thema’s als diversiteit, toegankelijkheid, of het waarderen van en schakelen tussen verschillende perspectieven vinden wij waardevol;
  • Je durft je stem te laten horen.

Daarnaast heb je:

  • Je bent goed in plannen en hebt een grote mate van zelfstandigheid;
  • Je kunt goed communiceren in het Nederlands en het Engels;
  • Je kunt je complexe zaken snel eigen maken en bent nieuwsgierig naar nieuwe ontwikkelingen;
  • Je heb kennis van grote, actuele dossiers van de universiteit;
  • Je kunt aantonen dat je de tijd neemt voor deze functie;

Een fulltime baan combineren met een (fulltime) studie kan uitdagend zijn. 

Wat bieden we jou?

Je bent in de unieke positie om het perspectief en de belangen van UvA-studenten direct bij het College van Bestuur in te brengen en ervaring op te doen met bestuur en beleid op het hoogste niveau binnen de universiteit.

We bieden je een aanstelling als centrale studentassessor voor de duur van het academisch jaar 2026–2027, met als startdatum 1 september 2026. De functie vraagt om een substantiële tijdsinvestering naast je studie; de precieze omvang in uren per week wordt in overleg vastgesteld.

Je ontvangt een vergoeding die passend is bij de verantwoordelijkheden van de functie. De hoogte van de vergoeding wordt vastgesteld conform de Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing, exclusief 8% vakantie- en 8,3% eindejaarsuitkering. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

 

Alles over deze vacature

Wat ga je doen?  

  • Een studentenstem laten horen in de CvB-vergadering;
  • Als studentassessor ben je zichtbaar in de organisatie;
  • Je onderhoudt actief contacten met een brede en diverse vertegenwoordiging van de studentengemeenschap;
  • Je overlegt met studentenvakbonden, studieverenigingen, en andere studentenorganisaties, maar ook andere relevante organisaties;
  • Je legt gemakkelijk contact met studenten in informele setting en weet hen zo uit te nodigen om hun ideeën en feedback te delen;
  • Je onderhoudt contact met de facultaire studentassessoren.

 

Wat neem je mee:

  • Je staat ingeschreven als student aan de UvA;
  • Je bent geïnteresseerd in ontwikkelingen op het gebied van onderwijs en geïnteresseerd in actuele dossiers in het hoger onderwijs en de UvA Je weet wat er leeft onder studenten;
  • Bij voorkeur heb je bestuurlijke of medezeggenschapservaring; 
  • Een grondige kennis van en een brede blik op de UvA;
  • Ook ervaring met thema’s als diversiteit, toegankelijkheid, of het waarderen van en schakelen tussen verschillende perspectieven vinden wij waardevol;
  • Je durft je stem te laten horen.

Daarnaast heb je:

  • Je bent goed in plannen en hebt een grote mate van zelfstandigheid;
  • Je kunt goed communiceren in het Nederlands en het Engels;
  • Je kunt je complexe zaken snel eigen maken en bent nieuwsgierig naar nieuwe ontwikkelingen;
  • Je heb kennis van grote, actuele dossiers van de universiteit;
  • Je kunt aantonen dat je de tijd neemt voor deze functie;

Een fulltime baan combineren met een (fulltime) studie kan uitdagend zijn. 

Wat bieden we jou?

Je bent in de unieke positie om het perspectief en de belangen van UvA-studenten direct bij het College van Bestuur in te brengen en ervaring op te doen met bestuur en beleid op het hoogste niveau binnen de universiteit.

We bieden je een aanstelling als centrale studentassessor voor de duur van het academisch jaar 2026–2027, met als startdatum 1 september 2026. De functie vraagt om een substantiële tijdsinvestering naast je studie; de precieze omvang in uren per week wordt in overleg vastgesteld.

Je ontvangt een vergoeding die passend is bij de verantwoordelijkheden van de functie. De hoogte van de vergoeding wordt vastgesteld conform de Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing, exclusief 8% vakantie- en 8,3% eindejaarsuitkering. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

 

Jouw plek bij de UvA

Over ons

De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 42.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Over de studentenmedezeggenschap aan de UvA
De studentenraad is het democratisch gekozen inspraakorgaan voor studenten. De studentenraden behartigen de belangen van studenten. In totaal zijn er acht studentenraden: zeven facultaire en één centrale studentenraad. De Centrale Studentenraad (CSR) is het centrale medezeggenschapsorgaan voor studenten en heeft inspraak op o.a. regelingen voor studenten, de begroting, huisvestingsplannen en de bevordering van de goede gang van zaken binnen de universiteit in het algemeen. De Gezamenlijke Vergadering bestaat uit de CSR en de Centrale Ondernemingsraad, de vertegenwoordiging van medewerkers van de UvA.

Over de Bestuursstaf

Je wordt onderdeel van de universitaire bestuursstaf, die onder leiding staat van de Secretaris van de Universiteit. De bestuursstaf ondersteunt het college van bestuur en de faculteiten bij het formuleren van universitair strategisch beleid op het gebied van onderwijs, onderzoek en impact, financiën en huisvesting, informatietechnologie en HR. Stafafdelingen zorgen voor kaderstelling en tweedelijns control op hun domein. Stafdirecteuren dragen zorg voor de functionele coördinatie binnen een ondersteuningsdomein.

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

Over ons

De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 42.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Over de studentenmedezeggenschap aan de UvA
De studentenraad is het democratisch gekozen inspraakorgaan voor studenten. De studentenraden behartigen de belangen van studenten. In totaal zijn er acht studentenraden: zeven facultaire en één centrale studentenraad. De Centrale Studentenraad (CSR) is het centrale medezeggenschapsorgaan voor studenten en heeft inspraak op o.a. regelingen voor studenten, de begroting, huisvestingsplannen en de bevordering van de goede gang van zaken binnen de universiteit in het algemeen. De Gezamenlijke Vergadering bestaat uit de CSR en de Centrale Ondernemingsraad, de vertegenwoordiging van medewerkers van de UvA.

Over de Bestuursstaf

Je wordt onderdeel van de universitaire bestuursstaf, die onder leiding staat van de Secretaris van de Universiteit. De bestuursstaf ondersteunt het college van bestuur en de faculteiten bij het formuleren van universitair strategisch beleid op het gebied van onderwijs, onderzoek en impact, financiën en huisvesting, informatietechnologie en HR. Stafafdelingen zorgen voor kaderstelling en tweedelijns control op hun domein. Stafdirecteuren dragen zorg voor de functionele coördinatie binnen een ondersteuningsdomein.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we jouw brief en cv graag tegemoet. Je kunt via onderstaande link online solliciteren. Je kunt tot 12 april 2026 solliciteren op deze functie.

Vragen?
Voor vragen over de functie kun je tijdens kantooruren contact opnemen met:

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we jouw brief en cv graag tegemoet. Je kunt via onderstaande link online solliciteren. Je kunt tot 12 april 2026 solliciteren op deze functie.

Vragen?
Voor vragen over de functie kun je tijdens kantooruren contact opnemen met:

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!