International Relations officer

International Relations officer

Werken bij de UvA

Vergroot het internationale onderwijsnetwerk voor UvA Economie en Bedrijfskunde

 Als International Relations Officer werk je dagelijks in een internationale context. Je ontwikkelt een netwerk van partners in verschillende landen (de focus ligt het komend jaar op India en Turkije) en verdiept je in onderwijssystemen en culturele gebruiken. Verder help je collega’s binnen de faculteit de culturele omgangsvormen en sociaaleconomische omstandigheden van internationale studenten beter te begrijpen. Daarmee speel je een belangrijke rol in de internationale positionering van UvA Economie en Bedrijfskunde.

In deze functie combineer je relatiemanagement, marktanalyse en samenwerking, waarbij je je kennis over de internationale onderwijsmarkt inzet.

Je werkt binnen het Education Service Centre (ESC) samen met vier collega’s in het student outreach team. Daarbij werk je nauw samen met collega’s uit verschillende facultaire teams, zoals Marketing en Communicatie, Admissions en Exchange, wetenschappelijk personeel binnen de faculteit en met externe partners.

Werken bij de UvA

Vergroot het internationale onderwijsnetwerk voor UvA Economie en Bedrijfskunde

 Als International Relations Officer werk je dagelijks in een internationale context. Je ontwikkelt een netwerk van partners in verschillende landen (de focus ligt het komend jaar op India en Turkije) en verdiept je in onderwijssystemen en culturele gebruiken. Verder help je collega’s binnen de faculteit de culturele omgangsvormen en sociaaleconomische omstandigheden van internationale studenten beter te begrijpen. Daarmee speel je een belangrijke rol in de internationale positionering van UvA Economie en Bedrijfskunde.

In deze functie combineer je relatiemanagement, marktanalyse en samenwerking, waarbij je je kennis over de internationale onderwijsmarkt inzet.

Je werkt binnen het Education Service Centre (ESC) samen met vier collega’s in het student outreach team. Daarbij werk je nauw samen met collega’s uit verschillende facultaire teams, zoals Marketing en Communicatie, Admissions en Exchange, wetenschappelijk personeel binnen de faculteit en met externe partners.

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

In deze functie draag je bij aan het opzetten van duurzame internationale relaties binnen het onderwijs en vergroot je kennis en bewustzijn over de aangewezen landen binnen de faculteit.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Analyseren van de onderwijsmarkt in aangewezen landen, inclusief onderwijssystemen en identificeren van relevante partners;
  • opbouwen en onderhouden van relaties met scholen, universiteiten en internationale onderwijsorganisaties;
  • initiëren en coördineren van samenwerkingen met onder andere internationale alumni, studieverenigingen en consultancy partners;
  • organiseren en uitvoeren van activiteiten in de aangewezen landen zoals schoolbezoeken, informatie- en netwerkevenementen en het begeleiden van delegaties;
  • verzamelen, delen en borgen van kennis over de aangewezen landen binnen de organisatie;
  • rapporteren over resultaten en voortgang;
  • betrekken van collega’s binnen de faculteit bij initiatieven om internationale studenten goed te laten landen en succesvol te laten studeren.

 Dit vragen we van jou

  • Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding;
  • je hebt recente ervaring met internationale samenwerking en relatiemanagement op het gebied van onderwijs;
  • je bouwt actief relaties op met partners en onderhoudt deze op een professionele manier;
  • je kunt informatie analyseren en vertalen naar concrete acties en samenwerkingen;
  • je communiceert gemakkelijk met verschillende stakeholders in een internationale context;
  • je bent op je gemak bij het geven van presentaties;
  • je Engelse taalvaardigheid in woord en geschrift is uitstekend;
  • je bent bereid en beschikbaar om internationaal te reizen.

Dit bieden we jou

Het dienstverband wordt aangegaan voor een periode van 1 jaar en kan bij gebleken geschiktheid en voortzetting in dezelfde functie, bij gelijkblijvende (financiële en/of organisatorische) omstandigheden, omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd. Op deze functie is het UFO-profiel Medewerker Internationalisering 2 van toepassing. Deze functie is ingedeeld in schaal 9. Dit betekent een bruto maandsalaris tussen € 3.708 en € 5.057 bij een volledig dienstverband (38 uur per week) exclusief vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,3%). Inschaling is afhankelijk van competenties en werkervaring. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA heeft een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • 29 vakantiedagen bij een volledig dienstverband & extra vakantiedagen tussen kerst en de jaarwisseling;
  • Uitstekende (thuis)werk faciliteiten;
  • Vergoeding reiskosten woon-werkverkeer;
  • Pensioenopbouw bij het ABP;
  • Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert medewerkers om zich blijvend te professionaliseren; 
  • Je mag deelnemen aan de open UvA colleges waarmee je maximaal 30 studiepunten per jaar kunt verdienen.

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

In deze functie draag je bij aan het opzetten van duurzame internationale relaties binnen het onderwijs en vergroot je kennis en bewustzijn over de aangewezen landen binnen de faculteit.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Analyseren van de onderwijsmarkt in aangewezen landen, inclusief onderwijssystemen en identificeren van relevante partners;
  • opbouwen en onderhouden van relaties met scholen, universiteiten en internationale onderwijsorganisaties;
  • initiëren en coördineren van samenwerkingen met onder andere internationale alumni, studieverenigingen en consultancy partners;
  • organiseren en uitvoeren van activiteiten in de aangewezen landen zoals schoolbezoeken, informatie- en netwerkevenementen en het begeleiden van delegaties;
  • verzamelen, delen en borgen van kennis over de aangewezen landen binnen de organisatie;
  • rapporteren over resultaten en voortgang;
  • betrekken van collega’s binnen de faculteit bij initiatieven om internationale studenten goed te laten landen en succesvol te laten studeren.

 Dit vragen we van jou

  • Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding;
  • je hebt recente ervaring met internationale samenwerking en relatiemanagement op het gebied van onderwijs;
  • je bouwt actief relaties op met partners en onderhoudt deze op een professionele manier;
  • je kunt informatie analyseren en vertalen naar concrete acties en samenwerkingen;
  • je communiceert gemakkelijk met verschillende stakeholders in een internationale context;
  • je bent op je gemak bij het geven van presentaties;
  • je Engelse taalvaardigheid in woord en geschrift is uitstekend;
  • je bent bereid en beschikbaar om internationaal te reizen.

Dit bieden we jou

Het dienstverband wordt aangegaan voor een periode van 1 jaar en kan bij gebleken geschiktheid en voortzetting in dezelfde functie, bij gelijkblijvende (financiële en/of organisatorische) omstandigheden, omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd. Op deze functie is het UFO-profiel Medewerker Internationalisering 2 van toepassing. Deze functie is ingedeeld in schaal 9. Dit betekent een bruto maandsalaris tussen € 3.708 en € 5.057 bij een volledig dienstverband (38 uur per week) exclusief vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,3%). Inschaling is afhankelijk van competenties en werkervaring. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA heeft een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • 29 vakantiedagen bij een volledig dienstverband & extra vakantiedagen tussen kerst en de jaarwisseling;
  • Uitstekende (thuis)werk faciliteiten;
  • Vergoeding reiskosten woon-werkverkeer;
  • Pensioenopbouw bij het ABP;
  • Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert medewerkers om zich blijvend te professionaliseren; 
  • Je mag deelnemen aan de open UvA colleges waarmee je maximaal 30 studiepunten per jaar kunt verdienen.

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

Het Education Service Centre (ESC) speelt een cruciale rol in goed georganiseerd onderwijs bij UvA Economie en Bedrijfskunde. Bij het ESC draait alles om het optimaal ondersteunen van zowel docenten als studenten, en het efficiënt organiseren en beheren van de onderwijsprocessen. Wij zorgen voor continuïteit in het onderwijs, zodat studenten kunnen studeren en docenten doceren.

Samen zorgen we dat het onderwijs loopt
Ons werk begint bij het selecteren en toelaten van studenten, en strekt zich uit tot het goed en tijdig informeren van docenten en studenten over de organisatie van ons onderwijs. We ondersteunen bij de onderwijsroostering, het afnemen van tentamens, het accuraat registreren van cijfers en het uitreiken van diploma's. 

De spil in studieadvies, carrièrevoorbereiding en onderwijsontwikkeling
Onze studieadviseurs adviseren studenten over keuzes binnen de studie en over hun studievoortgang. Het EB Career Centre helpt studenten bij hun professionele ontwikkeling ter voorbereiding op hun carrière. En docenten ondersteunen we vanuit het Teaching and Learning Centre in hun voortdurende ontwikkeling, kennisdeling en bij onderwijsinnovatie.

Daarnaast staan we de onderwijsdirectie bij in het opstellen en implementeren van onderwijsbeleid en het bewaken van de onderwijskwaliteit waarbij accreditaties een belangrijke rol spelen. Ook het secretariaat van de examencommissie valt onder het ESC.

Toegewijde collega’s en werken vanuit vertrouwen

Bij het ESC werk je samen met 90 toegewijde collega’s met diverse achtergronden verdeeld over 13 teams. Wat ons verbindt? We hebben allemaal een hart voor studenten en docenten. Er is veel aandacht voor elkaar. Wij geloven in werken vanuit vertrouwen, waarbij vrijheid en verantwoordelijkheid hand in hand gaan. Samen met docenten en de onderwijsdirectie zorgen we voor goed georganiseerd onderwijs bij UvA Economie en Bedrijfskunde.

Over UvA Economie en Bedrijfskunde

UvA Economie en Bedrijfskunde (EB) biedt onderwijs en onderzoek rondom uiteenlopende vakgebieden, zoals economie, data science, bedrijfskunde, business analytics, accountancy, control, econometrie, finance en entrepreneurship. Dit is georganiseerd in twee Schools: de Amsterdam Business School (ABS) en de Amsterdam School of Economics (ASE). Aan UvA Economie en Bedrijfskunde studeren ruim 8.000 studenten en werken circa 500 medewerkers.

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

Hier ga je werken

Het Education Service Centre (ESC) speelt een cruciale rol in goed georganiseerd onderwijs bij UvA Economie en Bedrijfskunde. Bij het ESC draait alles om het optimaal ondersteunen van zowel docenten als studenten, en het efficiënt organiseren en beheren van de onderwijsprocessen. Wij zorgen voor continuïteit in het onderwijs, zodat studenten kunnen studeren en docenten doceren.

Samen zorgen we dat het onderwijs loopt
Ons werk begint bij het selecteren en toelaten van studenten, en strekt zich uit tot het goed en tijdig informeren van docenten en studenten over de organisatie van ons onderwijs. We ondersteunen bij de onderwijsroostering, het afnemen van tentamens, het accuraat registreren van cijfers en het uitreiken van diploma's. 

De spil in studieadvies, carrièrevoorbereiding en onderwijsontwikkeling
Onze studieadviseurs adviseren studenten over keuzes binnen de studie en over hun studievoortgang. Het EB Career Centre helpt studenten bij hun professionele ontwikkeling ter voorbereiding op hun carrière. En docenten ondersteunen we vanuit het Teaching and Learning Centre in hun voortdurende ontwikkeling, kennisdeling en bij onderwijsinnovatie.

Daarnaast staan we de onderwijsdirectie bij in het opstellen en implementeren van onderwijsbeleid en het bewaken van de onderwijskwaliteit waarbij accreditaties een belangrijke rol spelen. Ook het secretariaat van de examencommissie valt onder het ESC.

Toegewijde collega’s en werken vanuit vertrouwen

Bij het ESC werk je samen met 90 toegewijde collega’s met diverse achtergronden verdeeld over 13 teams. Wat ons verbindt? We hebben allemaal een hart voor studenten en docenten. Er is veel aandacht voor elkaar. Wij geloven in werken vanuit vertrouwen, waarbij vrijheid en verantwoordelijkheid hand in hand gaan. Samen met docenten en de onderwijsdirectie zorgen we voor goed georganiseerd onderwijs bij UvA Economie en Bedrijfskunde.

Over UvA Economie en Bedrijfskunde

UvA Economie en Bedrijfskunde (EB) biedt onderwijs en onderzoek rondom uiteenlopende vakgebieden, zoals economie, data science, bedrijfskunde, business analytics, accountancy, control, econometrie, finance en entrepreneurship. Dit is georganiseerd in twee Schools: de Amsterdam Business School (ABS) en de Amsterdam School of Economics (ASE). Aan UvA Economie en Bedrijfskunde studeren ruim 8.000 studenten en werken circa 500 medewerkers.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Herken je jezelf in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie? We zijn benieuwd naar jou en zien je Nederlandse motivatiebrief en cv graag tegemoet. We ontvangen graag een authentieke en een niet uitsluitend door AI gegenereerde brief.

Voor niet-wetenschappelijke functies moet de UvA volgens de Wet arbeid vreemdelingen eerst binnen de EU werven. Daarom kunnen we alleen sollicitaties in behandeling nemen van kandidaten uit de EU (inclusief Noorwegen en Zwitserland). Val je hier niet onder, dan heeft solliciteren helaas geen zin.

Heb je vragen? 
Voor vragen over de functie kun je tijdens kantooruren contact opnemen met:

  • Esther Cornelisse, Domeinmanager Student Services van het ESC van UvA EB.
  • E: [email protected]

Ook belangrijk!

  • Een motivatiebrief en cv ontvangen we graag als pdf-bestand.  
  • De reactietermijn sluit op 31 maart 2026 Sollicitaties die we na de reactietermijn ontvangen, die niet via de link worden verstuurd, of niet compleet zijn, kunnen we helaas niet in behandeling nemen.
  • De eerste ronde sollicitatiegesprekken vinden plaats op ​woensdag 8 april 2025 in de middag. (De tweede ronde vindt in afstemming plaats.
  • Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Herken je jezelf in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie? We zijn benieuwd naar jou en zien je Nederlandse motivatiebrief en cv graag tegemoet. We ontvangen graag een authentieke en een niet uitsluitend door AI gegenereerde brief.

Voor niet-wetenschappelijke functies moet de UvA volgens de Wet arbeid vreemdelingen eerst binnen de EU werven. Daarom kunnen we alleen sollicitaties in behandeling nemen van kandidaten uit de EU (inclusief Noorwegen en Zwitserland). Val je hier niet onder, dan heeft solliciteren helaas geen zin.

Heb je vragen? 
Voor vragen over de functie kun je tijdens kantooruren contact opnemen met:

  • Esther Cornelisse, Domeinmanager Student Services van het ESC van UvA EB.
  • E: [email protected]

Ook belangrijk!

  • Een motivatiebrief en cv ontvangen we graag als pdf-bestand.  
  • De reactietermijn sluit op 31 maart 2026 Sollicitaties die we na de reactietermijn ontvangen, die niet via de link worden verstuurd, of niet compleet zijn, kunnen we helaas niet in behandeling nemen.
  • De eerste ronde sollicitatiegesprekken vinden plaats op ​woensdag 8 april 2025 in de middag. (De tweede ronde vindt in afstemming plaats.
  • Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!