Binnen het team Onderzoeksdata vervul jij een sleutelpositie met betrekking tot het thema digitale competenties en coördineer jij het trainingsaanbod van het Data Science Centre (dat onderdeel is van de Bibliotheek UvA/HvA). Door het leveren van trainingen en e-learnings draag je, samen met de collega’s uit je team, bij aan het verbeteren van vaardigheden van onderzoekers en onderzoekondersteuners m.b.t. FAIR onderzoeksdata en –software, Open Science en AI.

Je hebt affiniteit met thema’s als FAIR data, Open Science en AI. Je bent communicatief en organisatorisch sterk, en weet in een grote, complexe organisatie goed je weg te vinden. Een onderzoek achtergrond is een pre, omdat je zo gemakkelijk schakelt met ontwikkelaars, trainers en onderzoekers. Je bent proactief, motiverend en verbindend, en krijgt energie van het samenwerken met verschillende mensen en disciplines. Van de ambitie om een kwalitatief hoog trainingsaanbod neer te zetten krijg jij energie.

Ontwikkelingen doen zich constant voor en volgen elkaar doorlopend op. Dat vereist van de Bibliotheek dat wij onszelf continu verbeteren en onze dienstverlening blijven aanscherpen om kwaliteit te kunnen blijven leveren. Jij draagt samen met de collega’s binnen het team zorg voor de dagelijkse uitvoering van de benodigde werkzaamheden gerelateerd aan dit specifieke thema en neemt het voortouw om onze dienstverlening blijvend te optimaliseren.

• Binnen de onderwijsvisie werk je het curriculum op het gebied van digitale competenties verder uit en begeleid je ontwikkelaars die dit vertalen naar een concreet en samenhangend trainingsaanbod.
• Je werft en begeleidt een pool aan trainers die de vakinhoudelijke expertise inbrengen en de trainingen gaan verzorgen.
• Je bent verantwoordelijk voor de organisatie van de trainingen: je zorgt dat ze ingepland worden, dat locaties zijn gereserveerd en stemt alle facilitaire zaken en de beschikbaarheid van trainers af, verzorgt de communicatie met deelnemers en bewaakt de kwaliteit en evaluatie van het aanbod.
• Je onderhoudt een nauwe samenwerking met de community manager van het Data Science Centre en werkt samen aan de communicatie over het trainingsaanbod.
• In nationaal verband bouw en onderhoud je een netwerk (bijvoorbeeld met andere Digital Competence Centres (DCC’s), hubs bij faculteiten, Carpentries) om bij te dragen aan relevante initiatieven van de Bibliotheek en initiatieven op UvA-HvA-breed en/of (inter)nationaal niveau.
• Je geeft input aan het Strategie en Beleid team van de Bibliotheek m.b.t. tactische en strategische beslissingen die betrekking hebben op het thema digitale onderzoek competenties.  

Voor deze functie zoeken we iemand met:

• minimaal hbo/wo opleidings- of werk en denkniveau;
• aantoonbare ervaring met het coördineren van trainingen en onderwijs binnen het hoger onderwijs;
• affiniteit met wetenschappelijke informatievoorziening, data-gedreven onderzoek, Open Science en AI; 
• de competenties om makkelijk contacten te leggen en een netwerk op te bouwen;
• een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.

Bij voorkeur heb je kennis van internationale initiatieven rondom digitale competenties (denk hierbij aan landelijke en thematische Digital Competence Centres zoals the Carpentries of vergelijkbare Open Educational Resources), een BKO of SKO, en onderzoekservaring. Dit zijn echter geen vereisten. Ook het bezit van een BHV diploma of bereidheid om dit op korte termijn te halen is een pre.

Onze kernwaarden (open, professioneel, vooruitstrevend) en kerncompetenties (klantgericht, samenwerken, leervermogen) zijn het fundament onder onze dienstverlening. Daarnaast beschik je voor deze functie over de volgende competenties:

• analytisch vermogen;
• organisatiesensitiviteit;
• resultaatgerichtheid;
• klantbetrokkenheid.

Voor deze functie bieden we een dienstverband van 32 tot 38 uur per week voor de periode van een jaar met een proeftijd van twee maanden. Bij gebleken geschiktheid en financiële middelen volgt een vast dienstverband.

Je salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring bij aanvang van het dienstverband, €3.546 tot €5.538 bruto per maand op basis van een volledige werkweek van 38 uur. Dit is exclusief 8% vakantie- en 8.3% eindejaarsuitkering. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA biedt een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden waaronder een ruime verlofregeling, een eindejaarsuitkering en een goede pensioenvoorziening.

Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert zij medewerkers om zich blijvend te professionaliseren.