Career Consultant

Career Consultant

Werken bij de UvA

Kom bij ons werken!

Het Student Careers Centre (SCC) zoekt een enthousiaste en gemotiveerde Career Consultant die de zichtbaarheid en toegankelijkheid van loopbaanoriëntatie en carrièrevoorbereiding voor studenten en pasafgestudeerden bevordert door het ontwikkelen en geven van trainingen en workshops, het voeren van adviesgesprekken en de inzet van digitale dienstverlening.

 

Werken bij de UvA

Kom bij ons werken!

Het Student Careers Centre (SCC) zoekt een enthousiaste en gemotiveerde Career Consultant die de zichtbaarheid en toegankelijkheid van loopbaanoriëntatie en carrièrevoorbereiding voor studenten en pasafgestudeerden bevordert door het ontwikkelen en geven van trainingen en workshops, het voeren van adviesgesprekken en de inzet van digitale dienstverlening.

 

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

Als Career Consultant bij het Student Careers Centre van de UvA ben je medeverantwoordelijk voor de voorbereiding van UvA-studenten op de arbeidsmarkt:

  • Je geeft voorlichtingen, workshops en trainingen op het gebied van carrièrevoorbereiding voor zowel kleine als grote groepen en levert een actieve bijdrage aan de doorontwikkeling en vernieuwing daarvan;
  • Je voert korte adviesgesprekken met studenten over studieloopbaanvragen;
  • Je vertegenwoordigt de afdeling binnen de instelling en ondersteunt de vervlechting van onze dienstverlening op facultair niveau;
  • Je deelt je opgedane kennis van de arbeidsmarkt, werving- en selectieprocessen en het universitaire landschap om de rol van de afdeling als expertisecentrum te bevorderen;
  • Je promoot het gebruik van digitale tools voor carrièrevoorbereiding en loopbaanoriëntatie;
  • Je ondersteunt het team bij het voorbereiden en organiseren van evenementen zoals de Career Day, het International Talent Event Amsterdam (ITEA) en de Career Networking Events.

Dit vragen we

Je bent een ondernemende, innovatieve teamspeler die in staat is om verschillende gelijktijdige projecten tot een succes te maken.

Onze kernwaarden (open, professioneel, vooruitstrevend) en kerncompetenties (klantgericht, samenwerken, leervermogen) zijn het fundament onder onze dienstverlening. Daarnaast kenmerkt jouw profiel zich door:

  • academisch werk- en denkniveau;
  • een heldere, empathische communicatiestijl;
  • organisatiesensitiviteit: je weet in een complexe omgeving je weg te vinden;
  • een zelfstandige, proactieve werkstijl: je bent flexibel en weet prioriteiten te stellen;
  • aantoonbare ervaring in HR of recruitment;
  • ervaring met project- of accountmanagement;
  • actuele kennis van ontwikkelingen op de arbeidsmarkt: je weet wat student en arbeidsmarkt met elkaar verbindt;
  • ervaring met talentontwikkeling en de coachende begeleiding van studenten, starters en recente alumni;
  • ervaring in het verzorgen van workshops en trainingen of het spreken bij evenementen;
  • uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • ervaring met de inzet van digitale tools en interesse in het gebruik van o.a. AI voor de doorontwikkeling van ons aanbod is een pré.

Dit bieden we jou

Voor deze functie bieden we een dienstverband van 24 tot 30 uur per week voor de periode van één jaar met een proeftijd van twee maanden. Bij gebleken geschiktheid behoort een vast dienstverband tot de mogelijkheden.

Je salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring bij aanvang van het dienstverband, €3.546 tot €5.538 bruto per maand (schaal 10) op basis van een volledige werkweek van 38 uur. Dit is exclusief 8% vakantie- en 8.3% eindejaarsuitkering. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA biedt een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden waaronder een ruime verlofregeling, een eindejaarsuitkering en een goede pensioenvoorziening. Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert zij medewerkers om zich blijvend te professionaliseren.

 

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

Als Career Consultant bij het Student Careers Centre van de UvA ben je medeverantwoordelijk voor de voorbereiding van UvA-studenten op de arbeidsmarkt:

  • Je geeft voorlichtingen, workshops en trainingen op het gebied van carrièrevoorbereiding voor zowel kleine als grote groepen en levert een actieve bijdrage aan de doorontwikkeling en vernieuwing daarvan;
  • Je voert korte adviesgesprekken met studenten over studieloopbaanvragen;
  • Je vertegenwoordigt de afdeling binnen de instelling en ondersteunt de vervlechting van onze dienstverlening op facultair niveau;
  • Je deelt je opgedane kennis van de arbeidsmarkt, werving- en selectieprocessen en het universitaire landschap om de rol van de afdeling als expertisecentrum te bevorderen;
  • Je promoot het gebruik van digitale tools voor carrièrevoorbereiding en loopbaanoriëntatie;
  • Je ondersteunt het team bij het voorbereiden en organiseren van evenementen zoals de Career Day, het International Talent Event Amsterdam (ITEA) en de Career Networking Events.

Dit vragen we

Je bent een ondernemende, innovatieve teamspeler die in staat is om verschillende gelijktijdige projecten tot een succes te maken.

Onze kernwaarden (open, professioneel, vooruitstrevend) en kerncompetenties (klantgericht, samenwerken, leervermogen) zijn het fundament onder onze dienstverlening. Daarnaast kenmerkt jouw profiel zich door:

  • academisch werk- en denkniveau;
  • een heldere, empathische communicatiestijl;
  • organisatiesensitiviteit: je weet in een complexe omgeving je weg te vinden;
  • een zelfstandige, proactieve werkstijl: je bent flexibel en weet prioriteiten te stellen;
  • aantoonbare ervaring in HR of recruitment;
  • ervaring met project- of accountmanagement;
  • actuele kennis van ontwikkelingen op de arbeidsmarkt: je weet wat student en arbeidsmarkt met elkaar verbindt;
  • ervaring met talentontwikkeling en de coachende begeleiding van studenten, starters en recente alumni;
  • ervaring in het verzorgen van workshops en trainingen of het spreken bij evenementen;
  • uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • ervaring met de inzet van digitale tools en interesse in het gebruik van o.a. AI voor de doorontwikkeling van ons aanbod is een pré.

Dit bieden we jou

Voor deze functie bieden we een dienstverband van 24 tot 30 uur per week voor de periode van één jaar met een proeftijd van twee maanden. Bij gebleken geschiktheid behoort een vast dienstverband tot de mogelijkheden.

Je salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring bij aanvang van het dienstverband, €3.546 tot €5.538 bruto per maand (schaal 10) op basis van een volledige werkweek van 38 uur. Dit is exclusief 8% vakantie- en 8.3% eindejaarsuitkering. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA biedt een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden waaronder een ruime verlofregeling, een eindejaarsuitkering en een goede pensioenvoorziening. Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert zij medewerkers om zich blijvend te professionaliseren.

 

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

Ons inclusief en betrokken team bestaat uit 8 studieloopbaanadviseurs en 1 communicatiemedewerker. Samen begeleiden wij UvA-studenten bij het maken van (loopbaan)keuzes tijdens hun studie, bieden we online diensten, informatie over solliciteren en een netwerk van werkgevers. Het doel is inzicht te geven in persoonlijke vaardigheden, motivatie, kansen en ontwikkelrichtingen.

Het team maakt deel uit van de dienst Studenten Service (StS). StS geeft invulling en uitvoering aan het studentenbeleid door dienstverlening en ondersteuning aan studiekiezers, studenten en pasafgestudeerden van de UvA. Het doel is de studieloopbaan van studenten zo goed mogelijk te laten verlopen door advisering, begeleiding en informatieverschaffing. StS richt zich op verschillende expertisegebieden en disciplines, zoals voorlichting en studiekeuze, studentbegeleiding en internationalisering.

Meer over de UvA

De Universiteit van Amsterdam is ambitieus, creatief en betrokken. Sinds 1632 een inspiratie voor studenten, een voorhoedespeler in de internationale wetenschap en een partner in vernieuwing.
De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 44.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

Hier ga je werken

Ons inclusief en betrokken team bestaat uit 8 studieloopbaanadviseurs en 1 communicatiemedewerker. Samen begeleiden wij UvA-studenten bij het maken van (loopbaan)keuzes tijdens hun studie, bieden we online diensten, informatie over solliciteren en een netwerk van werkgevers. Het doel is inzicht te geven in persoonlijke vaardigheden, motivatie, kansen en ontwikkelrichtingen.

Het team maakt deel uit van de dienst Studenten Service (StS). StS geeft invulling en uitvoering aan het studentenbeleid door dienstverlening en ondersteuning aan studiekiezers, studenten en pasafgestudeerden van de UvA. Het doel is de studieloopbaan van studenten zo goed mogelijk te laten verlopen door advisering, begeleiding en informatieverschaffing. StS richt zich op verschillende expertisegebieden en disciplines, zoals voorlichting en studiekeuze, studentbegeleiding en internationalisering.

Meer over de UvA

De Universiteit van Amsterdam is ambitieus, creatief en betrokken. Sinds 1632 een inspiratie voor studenten, een voorhoedespeler in de internationale wetenschap en een partner in vernieuwing.
De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 44.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. We ontvangen graag een motivatiebrief en cv als pdf-bestand. Je kunt via bovenstaande knop solliciteren.

De reactietermijn sluit op zondag 9 augustus 2026. Sollicitaties die we na de reactietermijn ontvangen, die niet via de link worden verstuurd, of niet compleet zijn, kunnen we helaas niet in behandeling nemen.

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 18 augustus 2026.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Nicolai Sinn, Afdelingshoofd SCC & BIS, [email protected].

 

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. We ontvangen graag een motivatiebrief en cv als pdf-bestand. Je kunt via bovenstaande knop solliciteren.

De reactietermijn sluit op zondag 9 augustus 2026. Sollicitaties die we na de reactietermijn ontvangen, die niet via de link worden verstuurd, of niet compleet zijn, kunnen we helaas niet in behandeling nemen.

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 18 augustus 2026.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Nicolai Sinn, Afdelingshoofd SCC & BIS, [email protected].

 

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!