Communicatieadviseur REC Impact

Communicatieadviseur REC Impact

Werken bij de UvA

Word jij onze nieuwe communicatieadviseur voor REC Impact?

REC Impact is het samenwerkingsplatform van drie faculteiten van de UvA: Rechtsgeleerdheid, Economie en Bedrijfskunde, en Maatschappij- en Gedragswetenschappen. We zetten kennis en talent uit deze mens- en samenlevingsgerichte disciplines in om bij te dragen aan oplossingen voor hedendaagse maatschappelijke vraagstukken. Het doel: meer impact uit onderzoek en onderwijs.

Als communicatieadviseur speel je een sleutelrol in het zichtbaar maken van deze initiatieven en het versterken van de connectie tussen de UvA-community en externe partners. Vanuit deze strategische én uitvoerende rol draag je direct bij aan de missie van REC Impact: academische kennis en expertise inzetten voor maatschappelijke impact

 

Werken bij de UvA

Word jij onze nieuwe communicatieadviseur voor REC Impact?

REC Impact is het samenwerkingsplatform van drie faculteiten van de UvA: Rechtsgeleerdheid, Economie en Bedrijfskunde, en Maatschappij- en Gedragswetenschappen. We zetten kennis en talent uit deze mens- en samenlevingsgerichte disciplines in om bij te dragen aan oplossingen voor hedendaagse maatschappelijke vraagstukken. Het doel: meer impact uit onderzoek en onderwijs.

Als communicatieadviseur speel je een sleutelrol in het zichtbaar maken van deze initiatieven en het versterken van de connectie tussen de UvA-community en externe partners. Vanuit deze strategische én uitvoerende rol draag je direct bij aan de missie van REC Impact: academische kennis en expertise inzetten voor maatschappelijke impact

 

Alles over deze vacature

Wat ga je doen

Je ontwikkelt en voert de communicatiestrategie van REC Impact uit. Concreet betekent dit:

  • Contentcreatie: je ontwikkelt een contentstrategie en maakt aansprekende (visuele) verhalen voor web, sociale media, nieuwsbrieven en andere promotiematerialen.
  • Campagnes en evenementen: je ontwikkelt campagnes voor programma's en impactevenementen, en ondersteunt de communicatie rondom workshops, labs en conferenties.
  • Communitybuilding: je versterkt de online community binnen de drie faculteiten en de verbinding tussen studenten, onderzoekers, docenten en externe partners.
  • Coördinatie en samenwerking: je schakelt met faculteiten, de communicatieafdeling, programmamanagers en externe partijen om de communicatie goed af te stemmen.
  • Strategie en analyse: je bewaakt de visuele identiteit en tone-of-voice, monitort resultaten en gebruikt data om de communicatie continu te verbeteren.

 

Dit zoeken wij in jou

Je bent een proactieve, oplossingsgerichte communicatieprofessional die makkelijk verbindt en samenwerkt. Je bent een stevige gesprekspartner die je vakgebied helder en overtuigend weet uit te dragen, maar je kunt ook goed luisteren en schakelen. Je stelt scherp prioriteiten en werkt nauwkeurig, zelfstandig en georganiseerd. Daarnaast beweeg je je moeiteloos in een complexe omgeving en heb je een goed gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen, want je schakelt regelmatig tussen collega’s van verschillende faculteiten en met externe partners. 

Daarbij beschik je over kennis en ervaring met het:

  • Ontwikkelen en implementeren van strategische communicatieplannen.
  • Opzetten en werken vanuit een contentstrategie (incl. contentplanning).
  • Maken en schrijven van content voor o.a. websites, nieuwsbrieven en sociale media (incl. artikelen, interviews, video, infographics, carrousels).
  • Strategisch inzetten van e-mailmarketing en sociale media, incl. monitoring en evaluatie van effectiviteit.
  • Organiseren van bijeenkomsten en netwerkevents.
  • Werken in Canva/Adobe, social mediabeheer, en CMS-omgevingen.

Daarnaast heb je:

  • Een wo/hbo-diploma op het gebied van (marketing)communicatie.
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een complexe, maatschappelijke organisatie.
  • Uitstekende beheersing van het Nederlands en goede beheersing van het Engels.
  • Affiniteit met onderzoek, onderwijsinnovatie, stedelijke vraagstukken en maatschappelijke impact.

 

Dit bieden we jou
We bieden een dienstverband van 16 uur per week voor de periode van een jaar. Bij goed functioneren en wederzijdse tevredenheid wordt dit na een jaar omgezet in een vast dienstverband, mits de financiële situatie dit toelaat. 

Je salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring, bij aanvang van het dienstverband 3.546 tot 5.538 bruto per maand (salarisschaal 10) op basis van volledige werkweek (38 uur per week). Daarnaast ontvang je een 8% vakantie- en 8,3% eindejaarsuitkering. Bij een fulltime dienstverband beschik je over 232 vakantie-uren per jaar. 

Verder bieden we je:

  • ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en creativiteit;
  • professionele ontwikkelmogelijkheden, waaronder passende trainingen en seminars;
  • open, enthousiaste en collegiale collega’s;
  • een inspirerende, internationale werkomgeving in hartje Amsterdam.

 

Hier ga je werken
Hoewel dit een faculteitsoverstijgende rol is, kom je terecht in het communicatieteam van de faculteit Maatschappij & Gedrag (FMG): een team van tien professionals die bijdragen aan verschillende communicatieclusters, waaronder interne en externe/wetenschapscommunicatie. In deze functie werk je bovendien samen met communicatiecollega’s van de faculteit Economie & Bedrijfskunde (FEB) en de faculteit Rechtsgeleerdheid (FdR). Daarnaast werk je regelmatig vanuit de fysieke locatie van REC Impact op de campus, waar je nauw samenwerkt met de programmadirecteur en andere betrokken collega’s.

Alles over deze vacature

Wat ga je doen

Je ontwikkelt en voert de communicatiestrategie van REC Impact uit. Concreet betekent dit:

  • Contentcreatie: je ontwikkelt een contentstrategie en maakt aansprekende (visuele) verhalen voor web, sociale media, nieuwsbrieven en andere promotiematerialen.
  • Campagnes en evenementen: je ontwikkelt campagnes voor programma's en impactevenementen, en ondersteunt de communicatie rondom workshops, labs en conferenties.
  • Communitybuilding: je versterkt de online community binnen de drie faculteiten en de verbinding tussen studenten, onderzoekers, docenten en externe partners.
  • Coördinatie en samenwerking: je schakelt met faculteiten, de communicatieafdeling, programmamanagers en externe partijen om de communicatie goed af te stemmen.
  • Strategie en analyse: je bewaakt de visuele identiteit en tone-of-voice, monitort resultaten en gebruikt data om de communicatie continu te verbeteren.

 

Dit zoeken wij in jou

Je bent een proactieve, oplossingsgerichte communicatieprofessional die makkelijk verbindt en samenwerkt. Je bent een stevige gesprekspartner die je vakgebied helder en overtuigend weet uit te dragen, maar je kunt ook goed luisteren en schakelen. Je stelt scherp prioriteiten en werkt nauwkeurig, zelfstandig en georganiseerd. Daarnaast beweeg je je moeiteloos in een complexe omgeving en heb je een goed gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen, want je schakelt regelmatig tussen collega’s van verschillende faculteiten en met externe partners. 

Daarbij beschik je over kennis en ervaring met het:

  • Ontwikkelen en implementeren van strategische communicatieplannen.
  • Opzetten en werken vanuit een contentstrategie (incl. contentplanning).
  • Maken en schrijven van content voor o.a. websites, nieuwsbrieven en sociale media (incl. artikelen, interviews, video, infographics, carrousels).
  • Strategisch inzetten van e-mailmarketing en sociale media, incl. monitoring en evaluatie van effectiviteit.
  • Organiseren van bijeenkomsten en netwerkevents.
  • Werken in Canva/Adobe, social mediabeheer, en CMS-omgevingen.

Daarnaast heb je:

  • Een wo/hbo-diploma op het gebied van (marketing)communicatie.
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een complexe, maatschappelijke organisatie.
  • Uitstekende beheersing van het Nederlands en goede beheersing van het Engels.
  • Affiniteit met onderzoek, onderwijsinnovatie, stedelijke vraagstukken en maatschappelijke impact.

 

Dit bieden we jou
We bieden een dienstverband van 16 uur per week voor de periode van een jaar. Bij goed functioneren en wederzijdse tevredenheid wordt dit na een jaar omgezet in een vast dienstverband, mits de financiële situatie dit toelaat. 

Je salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring, bij aanvang van het dienstverband 3.546 tot 5.538 bruto per maand (salarisschaal 10) op basis van volledige werkweek (38 uur per week). Daarnaast ontvang je een 8% vakantie- en 8,3% eindejaarsuitkering. Bij een fulltime dienstverband beschik je over 232 vakantie-uren per jaar. 

Verder bieden we je:

  • ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en creativiteit;
  • professionele ontwikkelmogelijkheden, waaronder passende trainingen en seminars;
  • open, enthousiaste en collegiale collega’s;
  • een inspirerende, internationale werkomgeving in hartje Amsterdam.

 

Hier ga je werken
Hoewel dit een faculteitsoverstijgende rol is, kom je terecht in het communicatieteam van de faculteit Maatschappij & Gedrag (FMG): een team van tien professionals die bijdragen aan verschillende communicatieclusters, waaronder interne en externe/wetenschapscommunicatie. In deze functie werk je bovendien samen met communicatiecollega’s van de faculteit Economie & Bedrijfskunde (FEB) en de faculteit Rechtsgeleerdheid (FdR). Daarnaast werk je regelmatig vanuit de fysieke locatie van REC Impact op de campus, waar je nauw samenwerkt met de programmadirecteur en andere betrokken collega’s.

Jouw plek bij de UvA

Over de Faculteit der Maatschappij- & Gedragswetenschappen

De Faculteit der Maatschappij- en Gedragswetenschappen (FMG) is de grootste onderwijs- en onderzoeksinstelling op het gebied van de maatschappij- en gedragswetenschappen in Europa. Hier gaan we in op maatschappelijke en mensgerichte vraagstukken, vanuit wetenschappelijke nieuwsgierigheid gedreven, maar ook met oog voor actuele thema's. Bijvoorbeeld de impact van media en communicatie op individuen en samenleving, zorgvraagstukken, verstedelijking wereldwijd, de menselijke ontwikkeling, de rol van politieke instituties, begrip van de menselijke geest, groeiende ongelijkheid, diversiteitsvraagstukken en veranderende maatschappelijke verhoudingen​.
In Europa en daarbuiten neemt de FMG een vooraanstaande positie in. Mede dankzij de ruim 1300 medewerkers die bijdragen aan het onderwijs en onderzoek. Word jij er daar ook een van?

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

Over de Faculteit der Maatschappij- & Gedragswetenschappen

De Faculteit der Maatschappij- en Gedragswetenschappen (FMG) is de grootste onderwijs- en onderzoeksinstelling op het gebied van de maatschappij- en gedragswetenschappen in Europa. Hier gaan we in op maatschappelijke en mensgerichte vraagstukken, vanuit wetenschappelijke nieuwsgierigheid gedreven, maar ook met oog voor actuele thema's. Bijvoorbeeld de impact van media en communicatie op individuen en samenleving, zorgvraagstukken, verstedelijking wereldwijd, de menselijke ontwikkeling, de rol van politieke instituties, begrip van de menselijke geest, groeiende ongelijkheid, diversiteitsvraagstukken en veranderende maatschappelijke verhoudingen​.
In Europa en daarbuiten neemt de FMG een vooraanstaande positie in. Mede dankzij de ruim 1300 medewerkers die bijdragen aan het onderwijs en onderzoek. Word jij er daar ook een van?

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met: Erik Boer (Programmadirecteur REC Impact, [email protected]) of Larissa Kolstein (Hoofd Communicatie FMG, [email protected]).

 

Sollicitatie

Herken je je in het profiel? Stuur dan vóór donderdag 15 januari motivatiebrief en cv met werkervaring en competenties. 

  • Alleen complete sollicitaties worden in behandeling genomen;
  • Je kunt via onderstaande link online solliciteren;
  • De sollicitatiegesprekken zullen worden gehouden in de week van 26 januari 2026.

 

Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorkeur boven de externe kandidaat.

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met: Erik Boer (Programmadirecteur REC Impact, [email protected]) of Larissa Kolstein (Hoofd Communicatie FMG, [email protected]).

 

Sollicitatie

Herken je je in het profiel? Stuur dan vóór donderdag 15 januari motivatiebrief en cv met werkervaring en competenties. 

  • Alleen complete sollicitaties worden in behandeling genomen;
  • Je kunt via onderstaande link online solliciteren;
  • De sollicitatiegesprekken zullen worden gehouden in de week van 26 januari 2026.

 

Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorkeur boven de externe kandidaat.

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!