• Je ontwikkelt nieuw vastgoed- en huisvestingsbeleid zorgt voor verankering hiervan in het strategisch huisvestingsplan en uitrol in de organisatie.
• Je stelt kaders en randvoorwaarden voor efficiënt en duurzaam ruimtegebruik, zowel intern als extern en komt daarbij met vernieuwende oplossingen.
• Je vertaalt de huisvestingsbehoefte van gebruikers (zoals faculteiten en diensten) naar passende, realistische en duurzame oplossingen en vertaalt deze naar vraag- en aanbod analyses en kosten.
• Je analyseert en toetst voorstellen voor vastgoedinvesteringen en adviseert hierover aan het College van Bestuur.
• In verschillende overlegverbanden vertegenwoordig je de UvA als opdrachtgever of vastgoedeigenaar en zorg je voor implementatie en bewaking van het huisvestingsbeleid en de vastgoedstrategie.
• Je bouwt en onderhoudt goede relaties met de faculteiten en diensten, externe partners zoals de gemeente Amsterdam, andere universiteiten en onderzoeksinstituten.

• een afgeronde HBO- of WO-opleiding in een relevante studierichting  Zoals Bouwkunde, Vastgoedkunde, Real Estate Management, Master of Real Estate, Facility Management (op strategisch niveau), Planologie of Stedenbouwkunde (met focus op huisvesting en vastgoedontwikkeling), Bedrijfskunde / Economie (met vastgoed- of financieel management specialisatie), Bestuurskunde (met specialisatie in ruimtelijke ordening of publiek vastgoed) (Voldoe je niet aan bovenstaande opleidingseisen, maar heb je wel ruime werkervaring in vastgoedmanagement en strategische huisvesting? Dan nodigen we je ook uit om te solliciteren.)
• een aantal jaren relevante werkervaring met vastgoed- en huisvestingsvraagstukken, bij voorkeur in de (semi) publieke sector.

• Je bent nieuwsgierig en een echte doorzetter, proactief en resultaatgericht;
• Je bent analytisch en strategisch sterk, je bent in staat om conclusies te trekken in een complex speelveld en weet hoofd- en bijzaken te onderscheiden;
• Je hebt een goed financieel inzicht, bent vaardig met getallen en weet deze op een juiste manier in de context te plaatsen;
• Je beschikt over ruime kennis van publiek vastgoed. Je denkt in mogelijkheden en weet hoe vastgoed en huisvesting optimaal kan bijdragen aan onderwijs, onderzoek en valorisatie;
• Je hebt goede adviesvaardigheden en kunt ingewikkelde vraagstukken helder uitleggen aan diverse doelgroepen, met begrip voor de verschillende belangen binnen en buiten de organisatie;
• Je communiceert helder en kan goed samenwerken, waar nodig over de disciplines heen.

De functie is ingeschaald in schaal 10/11, functieprofiel beleidsmedewerker, conform de CAO Universiteiten. We bieden je een interessante en dynamische werkomgeving, omringd door het onderwijs en onderzoek van de UvA. Je werkzaamheden zijn afwisselend in aard en onderwerpen, maar doen er altijd toe. De ervaren collega's helpen je graag op weg in het werkveld. De sfeer in het team is ontspannen, tegelijkertijd werken we er samen hard aan om de vastgoedportefeuille geschikt te houden voor de UvA. Daarnaast heeft de UvA een breed aanbod in opleidingen en trainingen die beschikbaar zijn voor onze medewerkers. Zo kan je 30 studiepunten per jaar aan colleges volgen!