Student-Assistent voor product team GLASS

Student-Assistent voor product team GLASS

Werken bij de UvA

Wij zoeken een student om de applicatie GLASS nog beter te maken

Dit is jouw kans om, als werkstudent, jouw bijdrage te leveren.

Werken bij de UvA

Wij zoeken een student om de applicatie GLASS nog beter te maken

Dit is jouw kans om, als werkstudent, jouw bijdrage te leveren.

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

In deze functie zorg je voor het testen en beheren van applicaties van het product team GLASS dat onder andere de onderwijsvoorbereidingsapplicatie, studiegids en de vakaanmeldapplicatie van de UvA bouwt en doorontwikkelt. Je bekijkt of voldaan is aan de acceptatiecriteria, of de aanpassingen goed werken, beantwoordt vragen van gebruikers en houdt onze handleiding en andere documentatie bij. Vervolgens deel je je bevindingen met degene(n) die aan een bepaalde functionaliteit heeft gewerkt, zodat we met het team de applicatie kunnen verbeteren.

Natuurlijk denk je ook mee over verbeteringen. Zo zorg je er, samen met je collega’s, voor dat studenten en docenten ontzorgd worden. Als jij je werk goed doet, weten studenten en docenten niet van je bestaan, maar als jij en het team er niet zouden zijn, dan merken ze dit direct. Het is een afwisselende rol, met impact. Uiteraard ontwikkelen we applicatie samen met de inzet van gebruikers.

Dit vragen we van jou

  • Een slimme en meedenkende houding. Je kunt (technisch) innovatieve ideeën identificeren en in de praktijk waarmaken.  
  • Nauwkeurigheid, want alle functionaliteiten die we bouwen gaan uiteindelijk over mensen.  
  • Resultaatgerichtheid, je wilt iets doen waar gebruikers ook écht iets aan hebben.   
  • Zelfstandigheid, je hebt er geen behoefte aan dat we je handje de hele tijd vasthouden.  
  • Communicatief vaardig, zo weten we waar je mee bezig bent.  
  • Als je ook ervaring hebt met agile werken en scrum is dat een pre.

Dit bieden we jou nog meer

Naast een goed salaris van minimaal € 3.084,- tot maximaal € 3.141,- bruto per maand (op basis van 38 uur) exclusief 8% vakantiegeld, een 13e maand met een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een ruime vakantieregeling, bieden wij jou:

  • Een jaarcontract;
  • Mooie projecten waarmee je het verschil kunt maken;
  • Een enthousiast team met echte vakspecialisten en sparringpartners in de techniek;
  • De bijzondere dynamiek van twee grote instellingen (HvA en UvA);
  • Leuke teamuitjes en activiteiten;
  • Vers fruit op locatie en mogelijkheid tot het boeken van stoelmassages.

Alles over deze vacature

Dit ga je doen

In deze functie zorg je voor het testen en beheren van applicaties van het product team GLASS dat onder andere de onderwijsvoorbereidingsapplicatie, studiegids en de vakaanmeldapplicatie van de UvA bouwt en doorontwikkelt. Je bekijkt of voldaan is aan de acceptatiecriteria, of de aanpassingen goed werken, beantwoordt vragen van gebruikers en houdt onze handleiding en andere documentatie bij. Vervolgens deel je je bevindingen met degene(n) die aan een bepaalde functionaliteit heeft gewerkt, zodat we met het team de applicatie kunnen verbeteren.

Natuurlijk denk je ook mee over verbeteringen. Zo zorg je er, samen met je collega’s, voor dat studenten en docenten ontzorgd worden. Als jij je werk goed doet, weten studenten en docenten niet van je bestaan, maar als jij en het team er niet zouden zijn, dan merken ze dit direct. Het is een afwisselende rol, met impact. Uiteraard ontwikkelen we applicatie samen met de inzet van gebruikers.

Dit vragen we van jou

  • Een slimme en meedenkende houding. Je kunt (technisch) innovatieve ideeën identificeren en in de praktijk waarmaken.  
  • Nauwkeurigheid, want alle functionaliteiten die we bouwen gaan uiteindelijk over mensen.  
  • Resultaatgerichtheid, je wilt iets doen waar gebruikers ook écht iets aan hebben.   
  • Zelfstandigheid, je hebt er geen behoefte aan dat we je handje de hele tijd vasthouden.  
  • Communicatief vaardig, zo weten we waar je mee bezig bent.  
  • Als je ook ervaring hebt met agile werken en scrum is dat een pre.

Dit bieden we jou nog meer

Naast een goed salaris van minimaal € 3.084,- tot maximaal € 3.141,- bruto per maand (op basis van 38 uur) exclusief 8% vakantiegeld, een 13e maand met een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een ruime vakantieregeling, bieden wij jou:

  • Een jaarcontract;
  • Mooie projecten waarmee je het verschil kunt maken;
  • Een enthousiast team met echte vakspecialisten en sparringpartners in de techniek;
  • De bijzondere dynamiek van twee grote instellingen (HvA en UvA);
  • Leuke teamuitjes en activiteiten;
  • Vers fruit op locatie en mogelijkheid tot het boeken van stoelmassages.

Jouw plek bij de UvA

In dit team/bij deze afdeling, kom je te werken

Je komt te werken bij de afdeling Student Informatie Systemen van het Administratief Centrum (AC).  Het AC verzorgt alle concernadministraties van de Universiteit van Amsterdam en de Hogeschool van Amsterdam. Wij leveren een groot aantal diensten aan ruim 10.000 medewerkers en 90.000 studenten op vele locaties in Amsterdam. De dienst telt circa 275 medewerkers, kent een informele werksfeer en investeert in de ontwikkeling van haar medewerkers.

De afdeling zorgt voor het beheer en ontwikkelen van de concernsystemen voor de onderwijslogistiek bij de UvA en HvA. De afdeling ondersteunt hiermee de 90.000 studenten van de beide instellingen, en de 9000 medewerkers die werken op faculteiten, staven en (gemeenschappelijke) diensten. Voor de twee instellingen bewaken wij de kwaliteit, beschikbaarheid, beveiliging en integriteit van de systemen. In de ontwikkeling van het systeemlandschap zijn we gericht op de samenwerking met de gebruikers. Hierbij adviseren we over oplossingen, en zijn we betrokken bij het ontwerpen, bouwen en testen van verbeteringen. Zijn we er al? Nee, we zijn continu bezig te verbeteren en staan open voor kritische geesten die met ons willen meedenken hoe dit vorm te geven.

We doen dit niet alleen, zo werken we nauw samen met de faculteiten en de IT-afdeling van UvA en HvA. Zo bestaat het team waar je komt te werken uit mensen van zowel het AC als de IT-afdeling. Daarnaast werkt het team van circa 45 mensen samen met onderwijsinstellingen in binnen- en buitenland om zo voor studenten nieuwe mogelijkheden te bedenken.

Meer over de UvA

De Universiteit van Amsterdam is ambitieus, creatief en betrokken. Sinds 1632 een inspiratie voor studenten, een voorhoedespeler in de internationale wetenschap en een partner in vernieuwing.
De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 44.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Jouw plek bij de UvA

Hier ga je werken

In dit team/bij deze afdeling, kom je te werken

Je komt te werken bij de afdeling Student Informatie Systemen van het Administratief Centrum (AC).  Het AC verzorgt alle concernadministraties van de Universiteit van Amsterdam en de Hogeschool van Amsterdam. Wij leveren een groot aantal diensten aan ruim 10.000 medewerkers en 90.000 studenten op vele locaties in Amsterdam. De dienst telt circa 275 medewerkers, kent een informele werksfeer en investeert in de ontwikkeling van haar medewerkers.

De afdeling zorgt voor het beheer en ontwikkelen van de concernsystemen voor de onderwijslogistiek bij de UvA en HvA. De afdeling ondersteunt hiermee de 90.000 studenten van de beide instellingen, en de 9000 medewerkers die werken op faculteiten, staven en (gemeenschappelijke) diensten. Voor de twee instellingen bewaken wij de kwaliteit, beschikbaarheid, beveiliging en integriteit van de systemen. In de ontwikkeling van het systeemlandschap zijn we gericht op de samenwerking met de gebruikers. Hierbij adviseren we over oplossingen, en zijn we betrokken bij het ontwerpen, bouwen en testen van verbeteringen. Zijn we er al? Nee, we zijn continu bezig te verbeteren en staan open voor kritische geesten die met ons willen meedenken hoe dit vorm te geven.

We doen dit niet alleen, zo werken we nauw samen met de faculteiten en de IT-afdeling van UvA en HvA. Zo bestaat het team waar je komt te werken uit mensen van zowel het AC als de IT-afdeling. Daarnaast werkt het team van circa 45 mensen samen met onderwijsinstellingen in binnen- en buitenland om zo voor studenten nieuwe mogelijkheden te bedenken.

Meer over de UvA

De Universiteit van Amsterdam is ambitieus, creatief en betrokken. Sinds 1632 een inspiratie voor studenten, een voorhoedespeler in de internationale wetenschap en een partner in vernieuwing.
De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 44.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Is dit de baan voor jou en word jij onze nieuwe collega? Wij zijn benieuwd naar jou!

Klik boven aan op deze pagina op de knop “solliciteer” om direct te solliciteren.

Heb je nog vragen over de inhoud van deze functie?

Neem dan gerust contact op met Jasper Faber, [email protected], 06-10-630600

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Gaan we niet op in.

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Let op! Voor deze vacature communiceren wij een (uiterste) sluitingsdatum. Echter, bij de ontvangst van passende of aansluitende sollicitaties zullen er al vóór de sluitingsdatum sollicitatiegesprekken plaatsvinden. Bij gebleken geschiktheid kan dit eventueel betekenen dat de vacature vervuld wordt voor het verlopen van de gecommuniceerde uiterste sluitingsdatum.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Diversiteit en inclusie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Belangrijk om te weten

Jouw sollicitatie & contact

Is dit de baan voor jou en word jij onze nieuwe collega? Wij zijn benieuwd naar jou!

Klik boven aan op deze pagina op de knop “solliciteer” om direct te solliciteren.

Heb je nog vragen over de inhoud van deze functie?

Neem dan gerust contact op met Jasper Faber, [email protected], 06-10-630600

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Gaan we niet op in.

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Let op! Voor deze vacature communiceren wij een (uiterste) sluitingsdatum. Echter, bij de ontvangst van passende of aansluitende sollicitaties zullen er al vóór de sluitingsdatum sollicitatiegesprekken plaatsvinden. Bij gebleken geschiktheid kan dit eventueel betekenen dat de vacature vervuld wordt voor het verlopen van de gecommuniceerde uiterste sluitingsdatum.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.
Studies tonen aan dat vrouwen en leden van ondervertegenwoordigde groepen alleen solliciteren naar banen als ze aan 100% van de kwalificaties voldoen. Voldoe jij wel aan de opleidingseisen maar heb je nog niet alle gevraagde ervaring? Dan moedigt de UvA je aan om toch te solliciteren.

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!

Mis jouw droombaan niet!

Stel een job alert in en wij houden je automatisch op de hoogte van nieuwe & relevante vacatures!